回到原位置 纠错／补出处 《格力电器》的留言 #40460 中国还没有这样的企业，连海尔都不行。 希望以后能有。 在中国赚钱的真谛就是：脑白金，脑黄金+后来的巨人，征途。 勾选需要更正的栏位，填写建议值和理由。也可只填写问题说明或补充出处。维护者审阅后才会修改档案。 选择要更正的栏位 署名或发布者 原始发表时间 原文出处链接 资料人物归属 直接回复对象 正文 Markdown 署名或发布者: 原始发表时间: 原文出处链接: 归属 · 作者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 归属 · 发言者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 归属 · 受访者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 归属 · 发布者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 直接回复对象: 未确认回复对象 #40449 · ustcer · 这个行业的发展是什么？他可以为全世界造空调吗？他有什么独特的优势？难道就是人力资源便宜？这是一个典型的红海市场，能够在这 #40459 · topcp · 一切皆有可能。 #40458 · wuwei_zhaoyan · 朋友人不是资源。![](http://b.bst.126.net/common/portrait/face/previe #40457 · 段永平 · ![](http://b.bst.126.net/style/common/htmlEditor/portrait/fa #40456 · kevin_wu123 · 您该看看梁昭贤先生说的话：有的企业把人当成负担，而我们把人当作资源。（大致这意思） 星巴克最重要的文化之一就是，服务好 #40455 · wuwei_zhaoyan · 朋友人不是物品，人是万物之灵！不是资源，可能在美国把人当成资源。 #40454 · kevin_wu123 · 感觉这个有点咬文嚼字了啊，我说的是“资源”和“负担”两个词之间，人是资源，而不是负担，您说的是“资源\=物品”，人不是“ #40453 · kevin_wu123 · 要这么咬文嚼字的话，除非“人力资源”、“人力资源部”这样的词都不成立，很无聊。 #40452 · wuwei_zhaoyan · 请问您是资源吗？呵呵朋友您慢慢会明白的。 #40451 · kevin_wu123 · 美貌、力量、工作经验、所学的知识都是资源啊，对于任何人来说，禀赋就是资源，首先希望不要离题，我们这里讨论的一切问题都是有 #40450 · wuwei_zhaoyan · 呵呵好有您的道理，尊重您的观点。 正文 Markdown: 中国还没有这样的企业，连海尔都不行。 希望以后能有。 在中国赚钱的真谛就是：脑白金，脑黄金\+后来的巨人，征途。 修改理由或问题说明: 依据链接（选填）: 备注（选填）: 问题类型（选填）: 请选择 人物归属 回复关系 日期 译文 出处 其他 提交待审阅