回到原位置 纠错/补出处 《2015年9月11日》的留言 #3855 不知段老师有木有在步步高20岁生日上发表了那些内容?能否对我们分享下? 勾选需要更正的栏位,填写建议值和理由。也可只填写问题说明或补充出处。维护者审阅后才会修改档案。 选择要更正的栏位 署名或发布者 原始发表时间 原文出处链接 资料人物归属 直接回复对象 正文 Markdown 署名或发布者: 原始发表时间: 原文出处链接: 归属 · 作者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 归属 · 发言者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 归属 · 受访者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 归属 · 发布者: 史蒂夫·乔布斯 查理·芒格 段永平 沃伦·巴菲特 罗杰·费德勒 蒂姆·库克 直接回复对象: 未确认回复对象 #3848 · 快即慢 · 恭喜段总及步步高,20年了,不知道会不会有段总发言视频。 #3859 · 段永平 · 三个CEO总结的都比我好,看看他们怎么说的也许更能明白我们企业为什么能走到今天。不过,我不知道会不会有视频上网。 #3858 · 快即慢 · 谢谢段总提醒,希望视频能早点上网。 #3857 · “懂” · 在您这我懂得了一个很重要的道理:关于做人做企业做投资都是些最基本的道理(本分),不会有任何新的东西!。,理解和落地到实处就会容易很多:就像我要是没在偶然遇上段 #3850 · 邵元富 · 段总的这个建议让人想起《穷查理宝典》里芒格的一些建议,有异曲同工之妙。 “如何获得幸福和成功? 如果你在 #3849 · huaxuesuoxiao · 段哥,您当年对产品开发人员与市场人员的奖金分配是按什么比例?或是有其它的分配、激励方法? 正文 Markdown: 不知段老师有木有在步步高20岁生日上发表了那些内容?能否对我们分享下? 修改理由或问题说明: 依据链接(选填): 备注(选填): 问题类型(选填): 请选择 人物归属 回复关系 日期 译文 出处 其他 提交待审阅